Hjälp oss att skapa framtiden

Vi på Tetra Pak tar oss gärna an en utmaning och lever upp till vårt löfte att göra livsmedel säkra och tillgängliga överallt. Tack vare vår aseptiska process- och förpackningsteknik kan mat och dryck distribueras och lagras i flera månader utan kylförvaring eller konserveringsmedel.

Genom vårt Future Talent-program vill vi rekrytera, utveckla och behålla talangfulla nyutexaminerade och erbjuda dem spännande möjligheter på olika orter och i team med olika branschspecialister. Vi erbjuder traineetjänster under ett eller två år (beroende på ort) där nya ingenjörer och nyutexaminerade får möjlighet att utveckla sina färdigheter genom olika erfarenheter. Det är ett fantastiskt sätt att lära känna branschen och börja bygga en karriär hos Tetra Pak.

Läs mer om vårt Future Talent-program och visa lediga Future Talent-tjänster över hela världen, och ansök

Som talang på marknaden är dina färdigheter, erfarenheter och kunskaper viktiga för oss. Din erfarenhet av att söka en tjänst i vårt företag är viktig för oss. Med detta i åtanke har vi skapat Tetra Pak Candidate Playbook. Vi tror att värvning av talanger inte bara handlar om processen, utan om den övergripande erfarenheten. The Tetra Pak Candidate Playbook ger liv åt Tetra Paks rekryteringsprocess. Den hjälper dig att utveckla din ansökan, ger vägledning om de olika utvärderingsstegen och tips om alla steg i rekryteringsupplevelsen.